住宿费用计入什么科目?
住宿费用计入什么会计科目,需要根据发生住宿费用的部门确定,销售部门发生住宿费账务上计入“销售费用”;行政管理部门发生的住宿费计入“管理费用”;生产车间管理人员出差期间发生的住宿费计入“制造费用”;研发人员因研发项目出差发生的住宿费计入“研发支出”。 具体二级科目,一般本企业员工出差期间发生的住宿费计入到“差旅费”,招待客户等外单位人员发生的住宿费计入“业务招待费”。 住宿费用一般与出差相关,包括报销本单位员工出差期间的住宿费用,以及报销外单位人员住宿费用。住宿费用除了出差相关,也可能与职工福利相关,比如企业向员工提供集体宿舍发生的住宿租金,自有宿舍的折旧费等也属于住宿费的范畴,此时的住宿费用应作为职工福利费核算。 一般情况下的住宿费与出差相关,具体计入哪个一级会计科目,需要看哪个部门员工发生出差发生。行政管理部门员工因公出差发生的住宿费计入“管理费用——差旅费”;销售部门员工因公出差发生的住宿费计入“销售费用——差旅费”;销售部门报销客户住宿费计入“销售费用——业务招待费”;研发部门研发技术人员因具体研发项目出差期间发生的住宿费根据是否满足资本化条件,计入“研发支出——费用化支出——差旅费”或“研发支出——资本化支出——差旅费”;车间管理人员因公出差发生的住宿费计入“制造费用——差旅费”。 除了与出差相关,住宿费还可能与职工培训,职工福利相关,比如员工外出培训期间发生的住宿费计入“管理费用/销售费用等——职工教育经费”;员工旅游期间发生的住宿费计入“管理费用/销售费用等——职工福利费”。 住宿费用计入不同的科目,还会涉及到税务方面处理的不同,比如计入差旅费的住宿费,可以凭取得的增值税专用发票抵扣进项税额,计入业务招待费的住宿费不得抵扣进项税额;计入职工福利费的住宿费属于购进服务用于集体福利,其进项税额不得抵扣;计入职工教育经费的住宿费取得合规增值税专用发票其进项税额可以抵扣。 企业所得税方面,企业实际发生的差旅费支出,准予全额税前扣除;业务招待费支出按照实际发生额的60%税前扣除,且不超过当年销售(营业)收入的千分之五,超过部分不得税前扣除;职工教育经费支出,不超过工资薪金总额的8%部分,准予扣除,超过部分准予结转以后年度扣除;职工福利费支出不超过工资薪金总额的14%部分,准予扣除,超过部分不得税前扣除。 www.ws46.com |
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财务费用为什么会是负数呢?
财务费用主要用来核算企业为筹集生产经营所需资金等而发生的费用,包括利息净支出、汇兑净损失、金融机构手续费以及筹集资金过程中发生的其他费用等。汇兑收益等也是通过财务费用科目核算,只是计入到贷方,当财务费用贷方余额大于借方余额时,财务费用核算内容包括利息支出(扣除利息收入),利息支出是指企业短期借款利息、长期借款利息、应付票据利息、票据贴现利息、应付债券利息等利息支出减去银行存款等利息收入后的净额。
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社保,降了!三部门明确:5月1日起,继续降低失业、工伤保险费率
继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率,工伤保险基金累计结余可支付月数在18-23个月的统筹地区,阶段性降低失业、工伤保险费率的优惠,但对于职工的相关失业、工伤保险权益并不会受到任何影响,失业人员、工伤人员的待遇依然会按时、足额进行发放。各项保险的缴费基数和缴费费率各地不同,社保缴费基数是按工资来定的,职工的工资越高社保缴费基数就越高。
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