企业公转私哪些是合法合规的?
公转私是平常财务人员比较紧张的话题,随着监管的加强,国家相关规定的进一步出台,更要注重合法合规。 但是以下公转私是财务人员可以放心大胆的转,既合法又合规。 1、 企业每月工资发放日在依法履行了代扣个税的义务后,从公户通过银行逐一代发到每个员工的个人卡上(发放工资)。 2、 对于个人独资企业,定期扣除费用,缴纳完经营所得个税后的利润通过公户转入个人独资企业负责人的私户。
3、 有限公司/股份有限公司对股东的分红所得,缴纳完20%股息红利个税后,从公户转入股东私户。 4、 合伙企业,扣除费用后,缴纳完经营所得个税后将利润通过公户转入自然人合伙人名下。 5、 公司打给业务员的出差备用金,出差回来后实报实销,多退少补。 6、 公司支付给个人的劳务报酬,在扣除劳务报酬所得个税后,从公户转入提供劳务报酬个人私户,比如,公司聘请授课讲师支付的劳务报酬。 7、 偿还公司向个人的借款。 8、 公司因违约,支付给个人的违约金、赔偿金等。 9、 公司向个人采购物品,取得自然人在税务部门代开的发票,从公户将货款转入个人卡中。 持续关注中睿百科,每日干货不断。 |
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调增调减应纳税所得额
企业年度所得税应纳税额的计算,即在利润表会计利润的基础上,确认出应纳税所得额,再通过应纳税所得额与企业所得税税率相乘,计算出应纳税额。应纳税所得额并不是直接等于企业的会计利润,原因是税法和会计计量准则的规定不同,比如按照会计准则的规定需要计入当期损益的收入、利得,此时税法认为会计利润被高估了,就需要在会计利润的基础上做调减处理;需要确认为当期损益的成本费用以及损失税法并不认可,
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财务人员的3个层次,年薪从10万到上千万,你处在哪个层次呢?
企业财务人员年底结账,现在又要陆续开始为汇算清缴做准备,再遇上个不懂财务的老板,年薪10万左右第一层次的财务,为企业提供的价值就是记账。会计加班是常态第二层次:年薪20——50万左右第二层次的财务主要工作内容为财务管理,这些工作没有一项是会计记账的工作,财务总监年薪70万以上最高层次的财务人员,参与公司的整个战略规划,而且还可能会被培养成企业CEO,携程旅行网CEO孙洁等是财务出身,
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