私车公用怎么处理更节税,税务风险更低?
实务中,经常会出现老板或则员工的自用车辆被公司使用,比如员工,老板的私有车辆被公司用来接送客户,外出商业活动等。这个时候车辆所产生的过路费,加油费等费用,由于不是公司车辆,公司没办法报销税前扣除,而且经常被使用,车辆的所有人没有相应的收益也会不乐意,这种情况,怎么处理呢? 1、发放车辆补贴 公司使用员工或老板的车辆,可以通过发放补贴的形式,弥补车辆所产生的加油,过路,损耗等费用。这种情况发放的补贴需要并如员工或老板“工资薪金所得”缴纳个人所得税。 2、费用报销的形式 车辆所产生的加油费,过路费等费用,开具公司抬头的发票,公司凭发票报销。公司方面可以凭票所得税前扣除,个人相当于是替公司垫付的这部分费用,不需要缴纳个人所得税。公司也可以选择先支付个人一部分备用金用于车辆的加油等,个人拿着发票回公司多退少补。 费用报销这种处理办理需要满足一个前提,就是公司名下本来就有车辆。大家可以想一下,在公司名下没有车辆的情况下,哪来的加油,过路费发票,逻辑上就说不通,公司很可能会被认定为购买发票,而个人也面临少交个税的风险。 3、签订租车协议 这种办法还是比较建议的。公司可以同员工或老板个人签订租车协议,协议约定租金,以及车辆被公司使用过程中产生的加油,过路,维修等费用哪方承担。建议车辆使用过程中产生的费用由公司承担,这样公司可以税前扣除,相应的可以减少租金,否则如果是个人承担,需要将这部分费用并入租金,按照“财产租赁所得”缴纳个税。 至于租金收入,要参考市场行情,不要直接写0,或高出市场行情很多,明显偏低或偏高很可能会被税局重新核定。 像是普通车辆可以参考市场行情的情况下,约定为不超过500元,因为个人增值税的起征点是500元,同时500元以下个人可以不去税局**,公司凭收据就可以税前扣除。个人增值税,附加税都可以享受免征优惠政策,个税按照“财产租赁所得”缴纳。 如果车辆比较高端,像宝马,奔驰,路虎等高端系列的车辆,约定价格太低,很可能会被核定,日后补税,罚款也是比较麻烦。这时候就可以按照市场价格约定租金,公司方面租金变高了,反而可以降低企业所得税;个人方面因为需要承担增值税,附加税以及个税,税负会比较重。但是个人可以去办理一个临时税务登记证,这样个人就可以享受小规模纳税人增值税的优惠政策,月应税销售额不超过10万元,可以享受免征增值税的优惠,自然以增值税税额为计税依据的附加税也就免了。这样处理之后,就只需要缴纳个税了。 以上三种方法处理私车公用还是比较实用的,公司可以根据自己企业的情况,恰当选择,降低税务风险的同时,把税款也降下来。 |
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企业社保负担重,采用何种方式合理降低社保成本
大部分中小企业为员工缴纳社保普遍存在按照最低基数缴纳甚至不为员工上社保的情形。企业不可以在不为员工上社保,企业需要按照员工的实际工资水平缴纳社保了。无疑增加了企业的用工成本,企业社保负担重,缓解企业社保负担:只有劳动合同是强制必须缴纳社保的;而其他两种形式企业并无义务为其上社保。对员工进行分类和甄别后签订不同形式的合同。降低企业社保成本企业发放给员工的薪资,并不是所有的都需要计入社保基数,
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流动资金的用途
流动资金在财务管理当中被称为是营运资本,其数额为流动资产减去流动负债后的余额,流动资金的用途主要是满足企业日常供产销等经营活动所需的的短期资金需求。即为满足企业日常的生产经营需要所必须的采购活动”商贸企业商品等存货的采购以及采购人员的工资、差旅费等采购部门日常必要的花费,(比如企业从供应商处赊销原材料)相当于给企业提供了短期资金来源”采购原材料等需要资金100万,
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