“对不起,我们只看第一学历”HR的话让人深思研究生白读了
学生在大学毕业后面临就业问题时,往往会遇到企业对第一学历的要求。这种情况让很多学生开始质疑自己的选择,特别是那些通过考研提升学历的学生。 有一些学生在高考时没有考上理想的大学,于是决定通过考研来实现自己的梦想,进入理想的大学。然而,一些学生在找工作时却受到HR的歧视。他们被告知:“对不起,我们只看第一学历。”这让他们对自己的研究生学历感到失望和怀疑。更令人气愤的是,有些企业只注重第一学历,而忽视了个人在研究生阶段的努力和成长。这使很多学生开始怀疑,如果第一学历已不被重视,那么读研还有什么意义呢? 实际上,并非所有企业都注重学生的第一学历。有许多企业并不关心学生的第一学历是否来自名校,而是看重最终的学历和个人能力。 在就业过程中,学生可以仔细阅读招聘要求。有时候企业会在招聘标准中提到对第一学历的要求。如果学生的第一学历不符合要求,那么及早放弃,寻找其他机会。并非所有企业都只看重第一学历,他们会从多个方面评估应聘者的能力,只要找到合适的岗位,学生仍有发展的机会。 虽然第一学历在就业中有一定的重要性,但并非决定一切。高考的成绩确实很重要,但只是人生中的一个转折点。学生仍然可以通过后续的努力提升自己,获得更多机会。 对于那些通过考研提升学历的学生,他们在研究生阶段经历了很多努力和付出。他们的能力和成长并不仅仅体现在第一学历上。因此,虽然某些企业注重第一学历,但并不代表所有企业都如此。学生应该保持信心,寻找适合自己能力和学历的机会。 |
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父母的哪些行为让你突然心寒
借钱遭拒绝、家庭重男轻女、区别对待等。展现了父母不公的一面。虽然孩子长大之后应该独立生活,但父母也应该在需要的时候给予帮助。2、另一位女网友则遭到了家庭重男轻女的歧视,当父母在喜庆兄弟的好成绩时给予丰厚奖励时,对于女儿却只有训斥和不鼓励。3、还有一位网友则遭遇了家庭领养的打击。但在爸爸渴望儿子的心理驱使下,轻贱女儿的态度让人无法理解。孩子们父母看待应该是一视同仁,父母对于自己孩子的区别对待。
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毕业了才知道原来校招和社招有这么多差别应届生可别踩坑
很多同学在快要毕业时才发现校招和社招之间存在着许多差别,1、校招是由学校组织发起的一种集中型招聘方式,招聘企业集中在校园内面向应届毕业生进行统一招聘。而社招则是企业直接面向社会招聘人才的方式,招聘企业与学生直接进行双向沟通。对该学校的培养方式持认可态度,因此他们的招聘目的主要是为了获得新鲜血液,确保企业人才的供给。甚至可能在不适合的岗位上被磨掉锐气。3、学生也应该关注自己的长期发展问题。