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个税专项附加扣除确认倒计时!3大新变化,事关明年到手工资!

财税会计学税2023-11-07

依据国家税务总局公告〔2022〕7号,如果大家选择明年让单位继续办理专项附加扣除,需要在2023年12月31日前,对明年享受的专项附加扣除内容进行确认,如果不及时确认,单位会从2024年1月开始暂停扣除,进而影响大家到手工资。

如今,这项确认事项,已经进入倒计时。为了方便大家更好的完成确认事宜,我们在这里结合专项附加扣除的3个新变化,来给大家详细聊一下相关事项。建议大家提前了解,避免因操作不当,影响明年到手工资。

一、什么是专项附加扣除?

它的全名叫作:个人所得税专项附加扣除,简单来说就是:符合条件的纳税人,可以在计算个税的时候,扣除一部分费用。专项附加扣除的越多,大家需要缴纳的个税就越少,到手工资就会越多。

根据规定,目前大家可以享受的专项附加扣除主要有7项,分别是:子女教育、赡养老人、继续教育、住房租金、住房贷款利息、婴幼儿照护,以及大病医疗。

二、什么是专项附加扣除确认?

符合条件的纳税人,想要享受专项附加扣除,一般有两种方式可以操作:

1、将专项附加扣除信息同步给工作所在的单位,然后每个月发工资的时候,单位会直接进行相关扣除项的扣除。

2、不把相关信息同步给单位,直接在个税年度汇算申报的时候填报,一次性享受专项附加扣除。

这里所说的专项附加扣除确认,就是跟第一种方式相关:大家想要在2024年继续让单位发工资的时候扣除专项附加扣除,就需要在个税APP上进行专项附加扣除确认。

确认时间,一般是每年的12月,在个税APP中进入进入专项附加扣除信息界面后,进行相关操作即可。

如果较2023年专项附加扣除事项没有变化,直接“一键带入”即可,如果有变化,比如新增或删除,以及修改,则需要进入专项附加扣除填报页面,根据相关提示和要求,进行相关操作。

三、2023年专项附加扣除有什么变化?

依据国发〔2023〕13号,自2023年1月1日起,专项附加扣除有了3大新变化,即提高了婴幼儿照护、子女教育和赡养老人三项专项附加扣除的标准。

这意味着,符合上述3项专项附加扣除条件的纳税人,自2023年开始,可以少交一些个税了。

四、各项专项附加扣除的标准和条件是什么?

大家想要充分的享受专项附加扣除政策,就需要对各项专项附加扣除有详细的了解。在这里,我们结合最新变化,给大家总结了相关信息,方便大家对照查看:

1、子女教育

重点提示:家里有孩子且满3周岁了可以享受,2023年1月1日起,扣除标准由1000元提高到了2000元。具体如下:

2、继续教育

重点提示:分为学历(学位)继续教育和职业资格继续教育两类,但没有证书的兴趣培训等不在扣除范围之内。具体扣除标准和条件要求如下:

3、婴幼儿照护

重点提示:家里有3周岁以下的孩子即可享受,需要留存孩子的出生证明等资料备查。自2023年1月1日开始,扣除标准由1000元提高到2000元。具体如下:

4、住房租金

重点提示:

在个税汇算稽查中,因住房租金专项附加扣除在税务稽查中出事的情况比较多,大家在填报的时候,需格外注意:

(1)在主要工作的城市没有自有住房,同时租房的,可以享受。具体扣除标准,跟城市规模相关,规模越大,扣除的越多。

(2)夫妻二人在同一城市工作,只能由一方扣除。

(3)住房租金和住房贷款利息,在同一个纳税年度,不能同时享受。

(4)非常重要的一点:需留存相关租赁合同、协议备查。

住房租金的扣除标准和所需条件,具体如下:

5、住房贷款利息

重点提示:家里有房,且正在还贷款(首套房贷款)的,可以享受。由于只有首套房贷款才能享受,且最长可以扣除240个月,建议大家提前还房贷的话,不要全部还完,留一点(哪怕几百块)来享受住房贷款利息专项附加扣除。

住房贷款利息扣除标准和所需条件具体如下:

6、赡养老人

重点提示:一般情况下,父母其中之一年满60周岁即可享受。扣除标准自2023年1月1日起,由2000元提高到了3000元。需要注意的是,非独生子女,需要分摊,且每人最高扣除不超过1500/月。具体情况如下:

7、大病医疗

重点提示:只能在次年汇算清缴的时候享受。详细情况如下:

五、填报专项附加扣除时,大家需要注意的涉税风险

从税务局公开的典型税案来看,税务机关对于普通人个税的监管力度也在明显加强。不少人因专项附加扣除填报有问题被查,甚至不乏最终被定性为偷税,被追缴税款、滞纳金,并罚款的。

建议大家提高税务遵从意识,并格外注意以下事项:

1、在个税专项附加扣除上,不要有虚假申报等相关操作,很容易被查。

2、留存好相关证明资料:自汇算申报结束后,保存5年。

3、因专项附加扣除填报有问题,而收到税务局的提醒督促信息时,要重视,并积极配合整改。

最后,以上内容仅供一般参考,不作为实际操作依据。
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