国考省考的区别？

国考和省考是中国的两种公务员招考方式，具有不同的组织单位、考录机关、招考对象范围、科目设置、录用待遇、考试时间、考试难度和竞争激烈程度等方面的差异：

一、组织单位

1. 国家公务员考试（简称国考）：国考是由国家公务员局等部门主管，各省级人力资源和社会保障局（或人力资源和社会保障委员会）协助组织实施的。这是一个全国性的公务员招录考试，旨在选拔合适的人才进入中央机关及其直属机构、参照公务员法管理的事业单位和其他单位。

2. 省级公务员考试（简称省考）：省考则是由各省级人力资源和社会保障局（或人力资源和社会保障委员会）等部门主管，各市级人力资源和社会保障局（或人力资源和社会保障委员会）协助组织实施的。这是一种地方性的公务员招录考试，主要目标是为省级机关及其直属事业单位和其他单位选拔合适的人才。

二、考录机关

1. 国考的考录机关：国考的考录机关是中央机关及其直属机构、参照公务员法管理的事业单位和其他单位。这些单位通常具有全国性的影响力和权威性，因此国考的竞争激烈程度和难度都很高。

2. 省考的考录机关：省考的考录机关则是省级机关及其直属事业单位和其他单位。这些单位主要在省级范围内发挥作用，因此省考的竞争激烈程度和难度相对较低。

三、招考对象范围

1. 国考的招考对象范围：国考的招考对象范围包括应届毕业生、在职公务员和其他符合条件的人员。这意味着只要符合国考的报名条件，无论你来自哪个省份，都可以参加国考。

2. 省考的招考对象范围：省考的招考对象范围则主要是本省内。

四、笔试和面试科目的细节

1. 国考的笔试科目：国考的笔试科目都包括行政职业能力测验和申论，但国考这些科目的题型和内容存更加丰富，考试难度也相对较高。

2. 省考的笔试科目：省考的笔试科目也包括行政职业能力测验和申论。但是，省考的考试内容相对较少，考试难度也相对较低。

五、录用待遇

1. 国考的录用待遇：国考录用后的公务员享有国家统一规定的工资、津贴、补贴等待遇。这些待遇通常比较优厚，能够给公务员提供稳定的生活保障。

2. 省考的录用待遇：省考录用后的公务员的待遇则由各省级机关自行规定。这些待遇可能会因省份的不同而有所差异，但通常也能够给公务员提供稳定的生活保障。

六、考试时间

1. 国考的考试时间：国考通常在每年11月份举行，笔试和面试相隔2个多月，这意味着参加国考的考生需要在一个较长的时间段内保持良好的考试状态。

2. 省考的考试时间：省考的考试时间则各不相同，但通常都会在年底前完成。这意味着参加省考的考生需要根据各省的考试时间来安排自己的复习计划。

七、考试难度和竞争激烈程度

1. 国考的考试难度和竞争激烈程度：国考作为全国范围内的公务员招录考试，其竞争激烈程度和难度都很高。这意味着参加国考的考生需要付出更多的努力和时间来准备考试。

2. 省考的考试难度和竞争激烈程度：省考的考试难度和竞争激烈程度相对较低。这意味着参加省考的考生在准备考试时可能会相对轻松一些。

总之，国考和省考是中国的两种公务员招考方式，应考者需要根据自身情况和目标，选择适合自己的考试方式。